Centra usług wspólnych i branża IT. To tam jest praca dla specjalistów i menedżerów

Sytuacja na rynku pracy dla specjalistów i menedżerów jest coraz lepsza. - Na Dolnym Śląsku do najintensywniej rozwijających się obszarów należą SSC/BPO oraz IT - tłumaczą eksperci. To nic nowego: nasz region od dłuższego czasu przyciąga zarówno centra usług wspólnych, jak i firmy zajmujące się oprogramowaniem.

W porównaniu do poprzedniej prognozy Antal Global Snapshot, dynamika zatrudnienia w branży SSC/BPO (czyli usług wspólnych i outsourcingu procesów biznesowych) dla Polski wzrosła o 4 punkty procentowe i wynosi obecnie 88%.

Natomiast tylko 3% respondentów odpowiedziało, że w ciągu najbliższych 3 miesięcy planuje przeprowadzić redukcje zatrudnienia wśród tej grupy zawodowej, co jest równoznaczne ze spadkiem o 3 punkty procentowe w stosunku do wyników uzyskanych na początku 2014 roku.

Jak podkreślają eksperci, istniejące w naszym regionie centra usług wspólnych cały czas poszerzają swoją działalność. Natomiast nowi inwestorzy wybierają Polskę nie tylko ze względu na jej atrakcyjną lokalizację, ale także na dostępność wysokiej klasy specjalistów i menedżerów posługujących się niszowymi językami obcymi.

Centra usług rosną jak grzyby po deszczu

Przypomnijmy, że zatrudnienie w centrach nowoczesnych usług biznesowych z kapitałem zagranicznym przekroczyło we Wrocławiu już 20 tysięcy osób.

Konrad Mazurek, dyrektor regionalny Antal International zaznacza, że Dolny Śląsk jest bardzo atrakcyjnym regionem do otwierania centrów usług wspólnych, a jego siłę potwierdzają kolejne inwestycje w tym obszarze. 

- Na sukcesy składa się kilka czynników, takich jak: atrakcyjne położenie geograficzne, rynek obfitujący w wykwalifikowanych kandydatów posługujących się przeważnie więcej niż jednym językiem obcym oraz bliskość kulturowa do zachodniej Europy - podkreśla Konrad Mazurek.

Programistów nigdy za wielu

Badanie wykazało też, że 77% badanych firm z całej Polski, związanych z tworzeniem oprogramowania planuje rekrutować specjalistów i menedżerów w ciągu najbliższych 3 miesięcy.

Konsultanci Antal  podkreślają, że od kilku lat w tym obszarze panuje ciągłe zapotrzebowanie na osoby, które mają dobrą wiedzę techniczną. Rok temu większość ofert skierowana była do kandydatów z doświadczeniem około 3-5 letnim. Obecnie coraz częściej poszukiwane są osoby z wyższym stażem.

Dodajmy, że Wrocław jest jednym z liderów tej branży, a inwestują u nas globalni liderzy w zakresie oprogramowania.

- Wrocławska branża wytwarzania i rozwijania oprogramowania na tle całego sektora IT  to blisko 30% w skali kraju. Nietrudno sobie wyobrazić, że jest to obszar ciągle niedowartościowany w wykwalifikowanych specjalistów, rynek bardzo ze sobą konkurujący i dynamiczny. To grunt, na który bardzo często zaglądają firmy z innych miast a nawet państw, z zamiarem znalezienia właściwych fachowców – komentuje Konrad Mazurek.

Ogółem w Polsce aż 66% badanych firm planuje rekrutować specjalistów i menedżerów w ciągu najbliższych 3 miesięcy. Dane pokazują, że po raz kolejny mamy do czynienia z najlepszą sytuacją na rynku pracy od 2008 roku i potwierdzają dobrą koniunkturę dla pracowników średniego i wyższego szczebla.